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Fiche métier · ROME J1406

Orthophoniste

L'orthophoniste, un professionnel essentiel au développement et à la rééducation du langage. Corrige ou améliore la communication orale, écrite de personnes atteintes de troubles du langage, de la parole ou de la voix Peut effectuer une rééducation orthophonique pour des publics atteints de handicaps particuliers (surdité, laryngectomie, ...) Informe et conseille les familles sur les meilleures pratiques de communication Collabore avec des professionnels de santé pour un suivi multidisciplinaire

J14Rééducation et appareillage

Intitulés de postes

3

Appellations du ROME

Diplômes qui y préparent

0

Fiches RNCP des diplômes nationaux

Demandeurs d'emploi du métier (cat. A, sept. 2026)

220

▲ +22,2 %

France entière · évolution sur un an

Salaire médian à 30 mois

—

Aucun diplôme rattaché ne publie de salaire

Intitulés de postes

Appellations officielles rattachées à ce métier.

  • Logopède cadre
  • Logopédiste cadre
  • Orthophoniste cadre

Demandeurs d'emploi qui recherchent ce métier

Catégorie A, inscrits en fin de mois, France entière, données brutes (France Travail, STMT).

Demandeurs d'emploi J1406120165210255300sept. 2021mai 2022janv. 2023sept. 2023mai 2024janv. 2025sept. 2025mai 2026sept. 2026

Effectifs arrondis à la dizaine par le producteur ; depuis juillet 2025, le métier recherché d'une partie des nouveaux inscrits est saisi plus tard, ce qui tire les derniers mois vers le bas.

Par région

Demandeurs d'emploi de catégorie A recherchant ce métier, dernier mois publié. Évolution sur un an.

  1. 1Île-de-France30■ 0 % sur un an
  2. 2Nouvelle-Aquitaine30▲ +50 % sur un an
  3. 3Occitanie30▲ +50 % sur un an
  4. 4Auvergne-Rhône-Alpes30▲ +50 % sur un an
  5. 5Bretagne20▲ +100 % sur un an
  6. 6Grand Est10■ 0 % sur un an
  7. 7Pays de la Loire10▼ -50 % sur un an
  8. 8Normandie10
  9. 9Provence-Alpes-Côte d'Azur10■ 0 % sur un an
  10. 10Centre-Val de Loire10■ 0 % sur un an
  11. 11Bourgogne-Franche-Comté10■ 0 % sur un an
  12. 12Hauts-de-France10▼ -50 % sur un an
  13. 13La Réunion10

Offres et concurrence dans le domaine J14

Rééducation et appareillage

Offres diffusées (2026 T1)

15 610

▼ -9,7 %

75 % d'offres durables (CDI, CDD > 6 mois)

Demandeurs pour une offre

0,4

6 400 demandeurs cat. A du domaine fin 2026 T1

Offres diffusées sur le site de France Travail (partenaires compris) pendant le trimestre, rapportées aux demandeurs d'emploi du même domaine en fin de trimestre. C'est un repère de concurrence, pas l'indicateur officiel de tension (qui combine aussi les embauches et la durée des offres). Toutes les offres ne passent pas par France Travail.

Tout le domaine

Diplômes qui y préparent

Diplômes nationaux dont la fiche RNCP cite ce métier, avec leur salaire médian France entière à 30 mois. Débouché visé, pas emploi observé.

Aucun diplôme national du supérieur rattaché (les titres professionnels et diplômes d'école ne sont pas couverts).

Accès et compétences

Conditions d'accès. Ce métier est accessible avec le Certificat de Capacité d'Orthophonie (Bac+5). Des formations complémentaires (Oto-rhino-laryngologie -ORL-, neurologie, thérapie comportementale et cognitive, ...) peuvent être requises.

Savoir-faire (24)
  • Apporter un soutien et des conseils à des patients
  • Assurer la confidentialité des données médicales
  • Cerner le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral), les difficultés (gêne, manifestations) et l'environnement du patient
  • Collaborer avec d'autres professionnels de santé
  • Collaborer avec des enseignants pour soutenir les élèves
  • Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • Concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient
  • Concevoir le projet de rééducation orthophonique et arrêter les modalités d'intervention (déroulement, part de travail personnel, ...) selon la situation du patient (âge, pathologie, activité, ...)
  • Conseiller les familles sur les stratégies de communication
  • Contribuer à la recherche en orthophonie
  • Déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests ou conseiller le patient sur un suivi complémentaire (soutien scolaire, accompagnement psychologique, ...)
  • Encourager l'autonomie des patients dans la gestion de leur condition
  • Enseigner, développer des compétences
  • Mettre en place une démarche de soins
  • Observer l'état de santé psychique et physique de la personne accompagnée
  • Organiser le suivi des dossiers médicaux
  • Pratiquer une rééducation orthophonique
  • Promouvoir l'inclusion des personnes ayant des troubles de la communication
  • Renseigner des documents médico-administratifs
  • Respecter la confidentialité des informations du patient ou du bénéficiaire
  • Respecter les normes éthiques et légales en vigueur
  • Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
  • Sensibiliser aux bonnes pratiques d'hygiène et de santé
  • Utiliser des outils spécifiques de diagnostic
Savoir-être professionnels (4)
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de persévérance
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Savoirs (21)
  • Adaptation des exercices thérapeutiques
  • Anatomie de l'appareil vocal
  • Certificat de capacité d'orthophoniste
  • Evaluation des progrès du patient
  • Gestion des rendez-vous et suivi des patients
  • Gymnastique faciale
  • Interprétation des tests auditifs
  • Langue des signes
  • Lecture sur les lèvres
  • Neuropsychologie
  • Pathologies auditives
  • Phoniatrie (troubles de la voix)
  • Rédaction de comptes rendus médicaux
  • Rééducation par le geste
  • Techniques d'échauffement de la voix
  • Techniques de déglutition
  • Techniques respiratoires
  • Troubles du spectre autistique
  • Utilisation d'aérophonoscope, de métronome, de dictaphone, ...
  • Utilisation de logiciels spécifiques à l'orthophonie
  • Utilisation de prothèses phonatoires

Source : Répertoire opérationnel des métiers et des emplois (ROME) (France Travail), v62.